今年以来，贺州市八步区在开展“八桂先锋行”活动中，突出地方特色，积极进行创新，在广大党员中开展“五争五创”活动，使城市党员与农村党员，有职党员与无职党员都找到保持和发挥党员先进性的有效途径。

    一、在党员领导干部中开展“争当优秀领导干部，创建学习创新型领导班子”活动。

    1、搭建学习平台。

   严格执行《领导干部述学、评学、考学制度》。“述学”，即每个领导干部定期向区委报告学习情况，把所学的内容、方法、效果和努力方向一一陈述。“评学”，即由一般干部职工对领导干部进行学习评议，分别给予“优秀”、“优良”、“合格”、“不合格”四个等次的评价。“考学”，即每年对领导干部进行学习考试。同时还制定实施了《领导干部实绩公议和公示制度》，并将考核和评议结果作为领导班子和干部年度岗位目标责任制考核、文明评比、党建工作检查考核的重要依据。

    2、实行领导干部记工作日记制度。

    由区委统一印制干部工作日记本，供各领导干部使用，由区委组织部负责对领导干部记《工作日记》落实情况进行督查，每月检查一次，并将检查结果记入实绩考核档案。对没有记《工作日记》或无事可记的，由区委组织部责成该领导向区委主要领导汇报。通过实行领导干部记《工作日记》制度，各级领导干部都能把每日的主要工作内容如实记载在《工作日记》上，不但有自己的所作所为，还有自己工作过程中的所思所想。更重要的是通过记日记，把群众的所需、所急、所盼记下来，积极为群众排忧解难，进一步转变干部作风，密切了党群干群关系。自开展记“工作日记”活动以来，全区各级领导共记工作日记31000多篇，其中体现社情民意的有17800多篇，有关思考的6200多篇，群众反映问题要求解决的5960余篇，其中已有处理结果的达74 %。

    3、制订“四奖一罚”实施办法。

    即财政增长奖：奖励对象是当年财政收入增长幅度在全区平均数以上并且排在前10位的乡镇、街道；项目投资增长奖：奖励对象是实现当年在建项目完成投资增幅在全区平均数以上并且排在前10位的乡镇、街道；争取上级资金奖：年内积极向上级争取建设项目，得到的上级资金在增长幅度排在前10名的乡镇、街道和区直单位；争先创优奖：在当年经济社会发展各领域的工作中做出优异成绩，受到上级党委、政府和业务主管部门表彰或被授予某种荣誉称号、并且在本区年终“双目标”责任制考评中获一等奖的乡镇、街道、区直单位。末位淘汰制度：年终对各乡镇、街道和区直单位的经济目标和机关效能建设目标责任制以及市直业务主管部门的评比工作进行考核排位，对末位的实行淘汰。并视相关的工作情节轻重对单位进行通报批评，对其主要领导和分管领导实行降、免职，其班子成员年底考评不能评为优秀等级。

    二、在机关和事业单位党员中开展“争当岗位标兵，创建服务型机关”活动。

   要求各级党组织结合各自特点，选准载体，开展一系列各具特色的主题活动，如教育局通过开展“办人民满意的教育”主题活动；水电局开展“我为服务水电开发作贡献”；农业系统开展的“保持党员先进性，服务‘三农’奔小康”；财税系统开展的“我为财税做贡献，做优秀岗位标兵”；公安系统开展的“做人民满意的警察”；卫生系统开展的“病人满意是我最大的心愿”等主题活动。区计生局、法院等单位变坐堂等访为主动下访，成立了“计生巡回法庭”，采取巡回审理办案方式，把有关计生的案件放到农村中审理，组织群众进行旁听，做到受理一例，审理一例，执行一例，宣传一例，影响一片。

    三、在企业党员中开展“争当知识型职工，创建质量效益型企业”活动。

    通过开展活动，贺州金泰粮油公司这家昔日半停半产、负债累累的企业，如今却焕发出勃勃生机，成为广西粮食企业的佼佼者，该公司还探索实施粮食产业化经营战略，焊接缺损的粮食“流通链”。以“公司+基地+农户”的模式，建立10 万亩木薯生产基地，开创了发展农业产业化经济的新局面。桂东印刷有限公司通过开展这项主题实践活动，有效地激发了党员创建质量效益型企业的积极性，2007年，公司销售收入和上缴税金比去年同期增长20%和16.3%。贺州市益民汽车运输有限责任公司职工和党员对客户格守“顾客至上、质量第一，真诚服务，信誉文明”的承诺，在短短的几年时间把公司建成广西区内比较大的一个专线车运输企业，公司拥有客车134台，实行以车队为单位的统一车型，统一调度运作，统一收益分配的客运短途专线经营模式，为贺州市短途客运市场的稳定与发展作出了成功的探索

    四、在农村党员中开展“争当双强党员，创建社会主义新农村”活动。

    在活动中，广大农村党员纷纷以争当五种“带头人”作为目标，切实加强带头致富、带动群众致富能力建设，即做学习新技术带头人、做应用新科技致富带头人、做落实增收新路子带头人、做扶贫助困共致富带头人、做遵纪守法文明带头人。贺街镇五协村女党员岑秀芳种果致富后，积极带领三加滩自然村群众发展水果种植业，积极引导广大群众把该自然村建成新农村。黄洞瑶族乡　党员种植麻竹获得成功后，无偿把种苗送给党员，并要求党员种植成功又无偿把种苗送给群众，经过帮扶发展，该乡目前麻竹种植面积达２万余亩，成为农民的支柱产业。大宁镇党员切实做好项目开发的服务工作，引导老板投资3亿元，开发建设水电站13座，企业668家，提供就业岗位3000多个，就业农民户增收6000多元。

    五、在社区党员中开展“争当服务型党员，创建和谐社区”活动。

    1、对党员设岗定责。

    动员社区党支部与辖区单位一道，根据党员的特长和工作性质及特点，对党员进行分类排队，设置治安监督、巡逻岗、宣传等岗位，明确职责。形成了“人人关心社区，人人为社区做贡献”的良好氛围。

    2、开展“和谐社区”义务宣传活动。

    各社区党支部经常组织党员开展社区安全警示教育的宣传。组织党员分门别类编写提示语标牌、张贴卡通报警提示、向居民发放警民联系卡等，教育党员、居民看好自家的门，管好自己的人，提高居民的防范意识，为居民营造安全、放心的社区环境。

    3、开展结对帮扶活动。

    各社区党支部主动联系辖区内的企业，开展党员与企业结对帮扶活动，动员企业积极为社区居民提供创业岗位，推荐生活困难的党员居民到企业工作，改善困难居民生活。

    4、开展就业培训。

    社区党支部积极联系劳动社会保障部门，广泛开展家电维修、电脑入门、财务管理等方面的培训班，让社区居民都有一技之长。上半年全区共培训下岗失业职工630人，为下岗失业人员再就业创造了有利条件。              

                                   （贺州市八步区委组织部    钟 波）

责任编辑：陈 裕  谷义方